Frauenanteil in Führungspositionen
Gegenüber dem Vorjahr stieg im Jahr 2011 der Anteil der Frauen auf der Stufe Direktion um 16.8% auf 14.6%. Auch auf Kaderstufe erhöhte sich der Frauenanteil auf rund 26%.
Die Entwicklung des Frauenanteils in der Migros belegt, dass sich ihr jahrelanges, gezieltes Engagement zur Förderung von Frauen in Führungspositionen gelohnt hat. Auch wenn die Migros in diesem Bereich im gesamtschweizerischen Vergleich bereits überdurchschnittlich gut positioniert ist, verfolgt sie diesen eingeschlagenen Weg im Interesse der Entwicklung von Gesellschaft und Wirtschaft konsequent weiter.
Diagramm zu Frauenanteil in Führungspositionen
CHART - MA-Frauenanteil in Führungspositionen
Diagramm zu Frauenanteil in Führungspositionen im Vergleich
CHART - MA-Frauenanteil in Führungspositionen im Vergleich (Migros/Schweiz)