Collaborateurs
Conciliation entre vie professionnelle et vie de famille
La conciliation de la vie professionnelle et de la vie de famille est pour Migros une notion importante qui jouit d'une longue tradition. Elle est soutenue par de nombreuses offres et des conditions correspondantes.
L'activité professionnelle des femmes et des hommes est un facteur important du bien-être et du progrès de la société. L'acquisition et la conservation des meilleurs talents, notamment par le biais d'une culture d'entreprise soucieuse des familles, sont cruciales pour le développement des entreprises. Migros met en œuvre une politique familiale cohérente et soutient ses collaborateurs grâce à de nombreuses mesures et offres visant à les aider à mieux concilier vie professionnelle et vie privée.
La part féminine croissante au niveau des cadres prouve que Migros mise sur un soutien permanent apporté aux femmes et que les mesures prises ces dernières années portent leurs fruits.
