L’administration assume la responsabilité de la conduite générale de la communauté Migros. Elle définit la stratégie, veille à instaurer des structures performantes de direction et d’organisation, et représente Migros à l’extérieur.
En 2023, l’administration de la Fédération des coopératives Migros a tenu sept séances de sept à neuf heures chacune.
L’administration a nommé le nouveau président de la Direction générale le 1er mai 2023 et le nouveau chef de Migros Industrie à la mi-décembre 2023. Au-delà de l’accomplissement de ses tâches statutaires et de l’établissement de rapports périodiques sur l’ensemble des domaines d’activité stratégiques de Migros, y compris ceux des filiales du groupe, l’accent a été mis sur la transformation de l’activité principale liée à la création de Migros Supermarché SA. Dans ce contexte, il a également été décidé de réduire l’administration de la FCM à 13 membres au 1er juillet 2024. L’administration a en outre approuvé divers investissements des filiales, notamment dans les domaines de l’informatique et de la logistique, ainsi que dans Migros Industrie.
L’administration est composée de 23 membres, dix membres externes et indépendants et 13 membres internes. La présidente et les neuf personnalités du monde de l’économie, de la finance et des technologies de l’information siègent en qualité de membres externes et indépendants. En revanche, les dix représentants des dix coopératives régionales (traditionnellement leurs directeurs respectifs, toutefois, il peut également s’agir de membres de l’administration régionale de la coopérative concernée), le Président de la Direction générale et les deux représentants du personnel sont considérés comme des membres internes en raison de leurs rapports de travail avec Migros. Fin 2023, cinq membres sont des femmes, portant ainsi la part de femmes à 22.7 % (pour un poste vacant).
Par la composition et la taille de son administration, Migros s’écarte des directives du Code suisse de bonne pratique pour le gouvernement d’entreprise. Cette pratique sera améliorée avec la réduction de l’administration au 1er juillet 2024. En vertu des statuts de la FCM, chaque coopérative régionale désigne elle-même son représentant appelé à siéger au sein de l’administration de la FCM. Un tel système influence aussi bien la taille de cet organe que la proportion de membres externes et de membres internes. Pour protéger la réputation de Migros, le comité Gouvernance, qui a la compétence correspondante à l’échelle du groupe, peut demander des sanctions.
À l’exception des dix représentants des coopératives régionales, désignés par l’organe compétent de ces dernières, les autres membres sont élus par l’assemblée des délégués de la FCM pour un mandat de quatre ans (deux ans à partir de 2024). Ils sont rééligibles dans la mesure où la durée maximale de mandat, à savoir de 16 ans (12 ans à partir de 2024), n’a pas été dépassée et où la limite d’âge fixée à 70 ans n’a pas été atteinte.
Taux de participation aux séances
L’administration prend ses décisions à la majorité simple des membres présents, les règles usuelles en matière de récusation étant réservées. Le travail préparatoire approfondi effectué notamment au sein des comités permet de débattre de manière efficace et fructueuse des questions à traiter dans le cadre des séances plénières de l’administration.
Durant l’exercice sous revue, le taux de participation des membres s’est élevé à 97 %. Les membres de la Direction générale ainsi que le président de la fondation G. et A. Duttweiler participent également aux séances de l’administration, avec une voix consultative.
Dès qu’ils en ont connaissance, tous les membres de l’administration sont tenus de déclarer sans délai tout conflit d’intérêts à la présidente. Cela vaut aussi bien pour les conflits d’intérêts d’ordre général que pour ceux en lien avec un sujet débattu au sein d’un organe. Si un membre se trouve dans un tel conflit, il ne participe ni au débat ni au processus de recherche de décision, cela pour autant que les intérêts concernés soient touchés.
L’administration veille à ce que les obligations en matière d’annonce et de récusation soient effectivement remplies. Elle veille à ce que les situations concernées soient contrôlées et documentées chaque année. Tous les membres demandent l’approbation de leurs nouveaux mandats (internes et externes) à la présidente avant de les accepter. Cette dernière donne des informations sur les mandats des différents membres de l’administration et mène au besoin une discussion en instance plénière.
L’administration et ses comités analysent dans le cadre d’une autoévaluation le mode de travail de celle-ci et ses performances. Les conclusions auxquelles débouche cet exercice font l’objet d’une mise en œuvre continue dont la progression est, elle aussi, débattue régulièrement. L’administration fait appel aux services de conseils extérieurs pour des sujets spécifiques.
Au nombre des compétences de l’administration figurent en particulier:
L’administration délègue la gestion opérationnelle à la Direction générale placée sous l’autorité de son président. Cela comprend également la haute direction des filiales et des participations de la FCM, dont les membres internes du conseil d’administration sont nommés par les membres de la Direction générale. Des membres externes du conseil d’administration, par exemple pour Hotelplan ou la Banque Migros, sont nommés par l’administration FCM lorsqu’une expertise supplémentaire s’avère nécessaire ou lorsque les contraintes légales l’exigent.
Les responsabilités et compétences des membres de l’administration sont précisées par le règlement d’organisation de cet organe, ainsi que par les règlements établis pour les comités.
L’administration de la Fédération des coopératives Migros est composée actuellement de 22 membres (état: 31.12.2023), élus jusqu’au 30 juin 2024.
Principaux mandats
Be-advanced AG, Berne (prés. du CA); Nold Immobilien AG, Köniz (cofondatrice et prés. du CA); Fondation Pestalozzi, Zurich (conseil de fondation); Fondation Bühnen Bern (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1989 – 1999
Enseignement à différents échelons de l’Université populaire de Berne
1996 – 1999
Directrice d’école
1999 – 2005
Responsable de la gestion de la qualité et de la communication / marketing INFORAMA
2005 – 2021
Chargée de cours à la Haute école pédagogique de Berne, Développement des cadres et systèmes
2008 – 2019
Présidente de l’assemblée des délégués de la FCM
2014 – aujourd’hui
Divers mandats d’administration et de conseil de fondation
2019 – aujourd’hui
Présidente de l’administration de la FCM
Principaux mandats
Comité d’éthique et de déontologie de l’Université de Genève et de la HES-SO Genève (prés.); SIFEM (Swiss Investment Fund for Emerging Markets), Berne (membre du CA); Caritas Genève (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1989 – 1991
Économiste au secrétariat général du Département de la prévoyance sociale et de la santé publique du canton de Genève
1991 – 1998
Directeur adjoint, puis à partir de 1994 directeur de la Caisse de prévoyance du personnel enseignant de l’instruction publique et des fonctionnaires de l’administration du canton de Genève (CIA)
1998 – 2015
Directeur de la fondation Ethos et d’Ethos Services SA, Genève
2015 – Juin 2018
Président du conseil de fondation d’Ethos et du conseil d’administration d’Ethos Services SA, Genève
Principaux mandats
Jean-René Germanier Vins, Vétroz (prés. du CA); Urbain Germanier SA Vins, Vétroz (prés. du CA)
Expérience/parcours professionnel
2003 – 2015
Conseiller national, 2010/2011 président du Conseil national
1983 – aujourd’hui
Directeur de l’entreprise Jean-René Germanier SA
Principaux mandats
Romande Energie Holding SA, Morges (membre du CA); Transitec Ingénieurs Conseil SA, Lausanne (membre du CA); Zürcher Kantonalbank et Swisscanto (prés. du conseil sur la durabilité des fonds de placement); Comité international de la Croix-Rouge (CICR), Genève (membre d’honneur); UTILITA Fondation de placement pour immobilier d’utilité publique, Berne (conseil de fondation); Vivanta AG, Lucerne (membre du CA)
Expérience/parcours professionnel
Jusqu’en 1999
Fonctions de marketing et management dans des entreprises multinationales
1999 – 2005
CEO Fondation Max Havelaar (Suisse), Présidente du CA International Fairtrade Labelling Organisations
2005 – aujourd’hui
Créatrice-dirigeante de Paola Ghillani & Friends AG
Principaux mandats
KPMG Deutschland (membre du conseil de surveillance); Banque nationale suisse (conseillère économique régionale Zurich); Bitkom e.V., Berlin (comité directeur); American Chamber of Commerce Germany (vice-présidente); Lucerne Festival (membre du conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1993 – 1999
Elekluft GmbH, Bonn/D, Director Marketing & Sales, membre de la direction
2000 – 2002
Plaut Consulting GmbH, Wallisellen Director Marketing & Sales, membre de la direction
2003 – 2010
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH, Munich/D, responsable du développement commercial, membre de la direction
2010 – 2011
Elster GmbH, Wiesbaden/D, General Manager EMEA, membre de la direction
2011 – 2015
Microsoft GmbH Deutschland, Munich/D, Senior Director Public Sector
2015 – 2020
Microsoft Schweiz GmbH, Wallisellen, Country Manager Suisse
2020 – aujourd’hui
Présidente de la direction de Microsoft Deutschland GmbH, Munich/D
Principaux mandats
World Federation of the Sporting Goods Industry (membre du CA); Ledeco Sàrl Genève (membre du CA); The Athlete’s Foot (TAF Global Holding AG) (membre du CA); ABUSIZZ AG (prés. du CA depuis le 01.07.2023)
Expérience/parcours professionnel
1989 – 1992
Contrôleur financier au sein du groupe REHAU, Berne
1992 – 1999
Diverses fonctions au sein du groupe Simeco (Interdiscount, Microspot), Jegenstorf, en dernier lieu en tant que CFO
1999 – 30.04.2022
CFO/CEO adjoint pour IIC-INTERSPORT International Corporation, Berne
2022 – aujourd’hui
Administrateur professionnel indépendant
Principaux mandats
Mitreva SA, Zurich (membre CA); Conseil des EPF, Berne (membre); Ferguson Finance (Schweiz) AG, Zoug (membre du CA); Confiseur Läderach Holding AG et Läderach (Schweiz) AG, Ennenda (membre du CA); swissVR, Rotkreuz (prés. du CA); Swiss-American Society (membre du CA); Cäsar Ritz Stiftung Niederwald (prés. du conseil de fondation); IVF HARTMANN AG et IVF HARTMANN Holding AG (prés. du CA)
Expérience/parcours professionnel
1995 – 2014
Diverses fonctions en tant que Audit Director chez PricewaterhouseCoopers AG (PwC), Zurich, Silicon Valley, États-Unis et Lausanne
2014 – 2016
Consultante en gestion indépendante
2014 – 2020
Administratrice de Valora Holding AG, Muttenz
2016 – aujourd’hui
Fondatrice et managing partner 2bridge AG, Uster
Principaux mandats
Right To Play Switzerland (conseil de fondation); SMG Swiss Marketplace Group AG, Zurich (délégué du CA); Gubemo AG, Zurich (membre du CA); Lift AG, Regensdorf (membre du CA)
Expérience/parcours professionnel
1998 – 2001
Responsable des finances et du contrôle de gestion chez Ringier Europe, Zurich
2000 – 2003
Responsable de Ringier Roumanie et Hongrie
2003 – 2012
Diverses fonctions chez Tamedia, dont celles de responsable médias Suisse et de responsable du numérique, Group CFO
2013 – 30.06.2020
CEO de Tamedia, soit de TX Group à partir du 01.01.2020
01.07.2020 – aujourd’hui
Administrateur professionnel indépendant
01.02.2022 – aujourd’hui
CEO SMG Swiss Marketplace Group
Principaux mandats
Food & Drink Europe Federation, Bruxelles (prés. du CA)
Expérience/parcours professionnel
1988 – 2000
Diverses fonctions chez KRAFT Jacobs Suchard, Zurich et Brême/D, dont celle de directeur des ventes européennes
2000 – 2012
Diverses fonctions chez KRAFT Foods Zurich, Madrid/E et Londres/GB, en tant que président Coffee Global et Europe; vice-président, directeur général Iberia; vice-président et directeur général Tassimo Global; directeur principal des ventes Kraft Foods International
2013 – 2019
Executive Vice President et President Mondelez Europe, Zurich
01.07.2020 – aujourd’hui
Administrateur professionnel indépendant
Principaux mandats
Conseil économique et de formation de l’abbaye bénédictine de Disentis (membre); Spitex Fricktal AG, Münchwilen (prés. du CA); Stiftung MBF, Fricktal (prés. du conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1984 – 1988
Conseiller en entreprise chez ATAG Ernst & Young, à Bâle et à Zurich
1988 – aujourd’hui
Academic Advisor de la société Management Consulting B&RSW AG, Zurich
1993 – 2020
Titulaire de la chaire de professeur en management international, Universität der Bundeswehr, Munich/D
Principaux mandats
Aucun
Expérience/parcours professionnel
Jusqu’en 2006
Diverses fonctions à Migros Valais
2006 – 2010
Responsable boulangeries au département Marketing de Migros Valais
2011 – 2013
Responsable boulangeries au département Supermarchés Productions de Jowa AG
2013 – 2018
Responsable boulangeries Valais pour Jowa AG
2019 – aujourd’hui
Responsable boulangeries région Suisse romande pour Jowa AG
Principaux mandats
Movemi AG (prés. du CA); Migros Fachmarkt AG (prés. du CA); Ospena AG (prés. du CA); Fondation im Grüene, Rüschilkon (conseil de fondation); Fondation du Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation); Tegut Holding (président du comité consultatif)
Expérience/parcours professionnel
Jusqu’en 1993
Diverses fonctions dans les domaines du marketing, de la vente, de la restauration et du conseil d’entreprise
1993 – 1997
Senior Product Manager / Key Account Manager au sein de Doetsch Grether AG, à Bâle
1997 – 2009
Membre de la direction de Migros Bâle et de Migros Allemagne
2010 – aujourd’hui
Directeur de Migros Zurich
Principaux mandats
Agy Est SA (prés. du CA), Avry Centre SA (prés. du CA), Marin Centre SA (prés. du CA), Fondation du Prix Adèle Duttweiler (prés. du conseil de fondation); Fondation Pré Vert du Signal de Bougy (conseil de fondation); Strega SA (prés. du CA); Au Léopold SA (prés. du CA); Chambre neuchâteloise du commerce et de l’industrie (membre du CA)
Expérience/parcours professionnel
1986 – 2000
Diverses fonctions chez Migros Neuchâtel-Fribourg
2000 – 2002
Responsable du département Gastronomie chez Migros Neuchâtel-Fribourg
2003 – 2011
Responsable du département Vente chez Migros Neuchâtel-Fribourg
2012 – 2017
Responsable des départements Expansion, Logistique et Gastronomie chez Migros Neuchâtel-Fribourg
2017 – aujourd’hui
Directeur de Migros Neuchâtel-Fribourg
Principaux mandats
Miduca AG (membre du CA); Migros Logistique Romande SA (membre du CA); Fondation Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation); Fondation Pré Vert du Signal de Bougy (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
2002 – 2013
Différentes fonctions dans le domaine financier chez Constellium Valais SA (Alcan Aluminium Valais SA), Sierre
2013 – 2023
Responsable finances, informatique et immobilier et membre de la direction de Migros Valais
02.2023 – aujourd’hui
Directeur de Migros Valais
Principaux mandats
Miduca AG (prés. du CA); Migros Logistique Romande SA (vice-prés. du CA); Migros Verteilbetrieb AG (membre du CA); Caisse de pensions Migros CPM (conseil de fondation); Fondation Pré Vert du Signal de Bougy (prés. du conseil de fondation); Fondation du Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1983 – 1988
Gestion de mandats dans la société fiduciaire Coopers & Lybrand, Lausanne
1988 – 1989
Chef comptable chez Bujard Fils S.A., Lutry
1989 – 1993
Chef comptable chez Danzas Voyages SA, Genève et Zurich
1993 – 1998
Responsable finances, administration, informatique, ressources humaines et formation chez Optigal S.A., Lausanne
1999 – 2008
CFO et membre de la direction de REDACTS Suisse et Italie (La Redoute, VertBaudet) VPC, Montreux
2008 – 2010
Responsable RH et Sécurité chez Migros Vaud (membre de la direction)
2010 – 2015
Responsable RH, Finances et Sécurité chez Migros Vaud (membre de la direction)
2016 – 2018
Responsable Marketing et Vente supermarchés/hypermarchés, marchés spécialisés, Gastro Migros Vaud (membre de la direction)
2019 – aujourd’hui
Directeur de Migros Vaud
Principaux mandats
Coopérative Réservesuisse (conseil de fondation), Berne
Expérience/parcours professionnel
2010 – 2014
Manor AG, responsable du département Gestion des marchandises, membre de la direction de Hardgoods
2013 – 2017
Manor AG, directeur Gestion des marchandises, membre du Corporate Committee
2017 – 2018
Manor AG, Chief Merchandising Officer, directeur de Herma Ltd., membre du comité exécutif
2020 – 2023
Responsable de la direction Food & Gestion des approvisionnements de la FCM, membre de la direction des supermarchés Migros
2021 – aujourd’hui
Directeur de Migros Hong Kong & Migros Inde
01.2024 – aujourd’hui
Directeur de Migros Genève
Principaux mandats
Aucun
Expérience/parcours professionnel
2004 – 2006
Responsable des achats et stage chez Hero, Lenzbourg
2006 – 2011
Développeur chez Internet Brands, Los Angeles, USA (à distance)
2011 – 2021
Développeur senior, Product Owner technique et Co-Lead chez Liip, Zurich
2021 – aujourd’hui
System Architect Customer & Product FCM
Principaux mandats
Digitec Galaxus SA (membre du CA); Hotelplan Management SA (membre du CA); Medbase AG (prés. du CA); Migros Participations SA (prés. du CA); Migros Digital Solutions SA (membre du CA); Migros Vita AG (prés. du CA); Migros Verteilbetrieb (membre du CA); Migros Supermarkt AG (vice-prés. du CA); Migros Fachmarkt AG (membre du CA); Fondation im Grüene Rüschlikon (vice-prés. du CA); Fondation du Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
1985 – 1987
Gestionnaire de titres UBS AG
1987 – 1995
Expert-comptable ATAG Ernst & Young AG
1995 – 2010
CFO Heineken Switzerland AG
2010 – 2011
CFO Denner SA
2011 – 04.2023
CEO Denner SA
05.2023 – aujourd’hui
Président de la direction générale de la FCM
Principaux mandats
Activ Fitness Ticino SA (prés. du CA); Mitico Ticino SA (prés. du CA); Fondation du Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation); DISTI (membre du CA); MovimenTI (vice-prés.)
Expérience/parcours professionnel
1993 – 2007
Diverses fonctions dans les Forces aériennes suisses, en dernier lieu comme officier de carrière
2007 – 2017
CEO Unione Farmaceutica Distribuzione SA (UFD), Lugano
2014 – 2017
Responsable Vente Pharmacies/drogueries/hôpitaux CH, Galexis AG, Niederbipp (Groupe Galenica)
2017 – 2019
Chief Operating Officer Pharmacies et Vente Amavita & Sun Store, GaleniCare Management SA (Groupe Galenica)
2020 – 2021
Directeur d’Amavita, GaleniCare Management SA (Groupe Galenica)
Depuis le 01.12.2021 – aujourd’hui
Directeur de Migros Tessin
Principaux mandats
Migros Fachmarkt AG (membre du CA); Groupe Medbase (membre du CA); Caisse de pensions Migros CPM (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
2016 – 2019
Responsable Développement d’entreprise, Migros Suisse orientale
2020 – 2023
CFO de Migros Suisse orientale
06.2023 – aujourd’hui
Directeur de Migros Suisse orientale
Principaux mandats
Barkenhafen AG, Nidau (prés. du CA); Scherer + Bühler, Meggen (membre du CA)
Expérience/parcours professionnel
1987 – 1989
Formateur / responsable de projet chez Ascom Hasler AG Berne
1989 – 1993
Responsable des formations et du personnel de Migros Berne
1998 – 2001
Responsable des Écoles-clubs/Installations de loisirs de Migros Aar
2002 – 2005
Responsable du supermarché sud/coopérative gastronomique de Migros Aar
2005 – 2012
Responsable Direction marketing/ventes supermarché/gastronomie de Migros Aar
2012 – 30.06.2020
Geschäftsleiter Migros Luzern
01.07.2020 – aujourd’hui
Président de l’administration de Migros Lucerne
Principaux mandats
LFS SA (prés. du CA); Culinart AG (prés. du CA); Capricorn Holding AG (vice-prés. du CA); Kilcher Transporte AG (prés. du CA); MISENSO AG (vice-prés. du CA) ; Fachmarkt AG (membre du CA); Migros Online (membre du CA); MA Ventures AG (prés. du CA); VOI AG (prés. du CA); Casa Interio AG (prés. du CA); cha cha AG (prés. du CA); Flower Power Fitness & Wellness AG (prés. du CA); Shoppyland Shoppy AG (prés. du CA); Shopping-Center Brünnen AG (prés. du CA); Time-Out AG (prés. du CA); Geiser agro.com AG (vice-prés. du CA); Terralog AG (membre du CA)
Expérience/parcours professionnel
1995 – 2009
Diverses fonctions chez Migros Aar
2010 – 2013
Responsable Direction du marché spécialisé Migros Aar
2013 – 2017
Responsable Direction supermarchés et Gastronomie Migros Aar
2017 – 2021
Responsable Direction supermarchés Migros Aar, en dernier lieu Responsable Direction Retail
Depuis le 01.04.2022 – aujourd’hui
Directeur de Migros Aar
Principaux mandats
Migros Fachmarkt AG (membre du CA); Fondation im Grünen Münchenstein (conseil de fondation); Fondation du Prix Adèle Duttweiler (conseil de fondation)
Expérience/parcours professionnel
2008 – 2017
Diverses fonctions chez LIDL Suisse SA, en dernier lieu en tant que responsable Organisation de la distribution
2017 – 2019
Change Transformation Officer, Magazine zum Globus AG
2020 – 2021
Chief Sales Officer et membre de la direction, Magazine zum Globus AG
Depuis le 01.12.2021 – aujourd’hui
Directrice de Migros Bâle
L’administration de la FCM travaille avec des comités permanents. À l’exception du comité Commerce de détail Migros (ADH), ces groupes spécialisés sont majoritairement, voire exclusivement composés de membres externes et indépendants de l’administration afin de faire valoir des connaissances spécifiques.
Le comité Rémunérations et nominations assume des tâches dans les domaines de la nomination et de la rémunération. Il élabore des propositions pour la rémunération des organes de Migros ainsi que pour celle des hauts responsables de Migros et les soumet à l’administration. Il fixe le salaire du Président de la Direction générale et, sur proposition de ce dernier, les salaires des membres de la Direction générale. En cas de besoin, la présidente de l’administration peut demander au comité des conseils sur d’autres questions relatives aux rémunérations et aux salaires.
Le comité a pour mission de veiller à ce qu’au sein de l’administration de la FCM et de la présidence de la Direction générale, les postes soient occupés par les personnes les plus compétentes possibles. C’est dans cette optique qu’il émet des recommandations à l’administration. Par ailleurs, il soutient l’administration dans l’examen de la proposition de nomination des membres de la Direction générale, soumise par le Président à la Direction générale de l’administration. De plus, le comité dépose une demande auprès de l’administration pour les membres externes du conseil d’administration dans les filiales de la Fédération des coopératives Migros (FCM) qui ont des membres externes permanents.
En cas de conflits d’intérêts, les membres du comité concerné sont tenus de se récuser. Le comité est composé exclusivement de membres externes indépendants. Pour les nominations en suspens, le comité peut être complété par deux membres supplémentaires. En 2023, quatre séances ont eu lieu.
Le comité Audit soutient l’administration dans l’accomplissement de sa mission en matière de surveillance et de contrôle de la comptabilité, dans la rédaction du rapport financier de la FCM et du groupe Migros, des organes de révision, ainsi que dans la gestion du risque et de la conformité au sein de la FCM et du groupe Migros. Les obligations et les compétences assignées à l’administration conformément à la loi, aux statuts et au règlement de l’organisation reviennent à l’administration de façon collective. Le comité Audit ne dispose d’aucune prérogative décisionnelle, à l’exception des décisions relatives aux plans de révision et du budget de rémunération de la révision externe et interne.
Dans l’exercice de sa tâche, le comité a libre accès au management de toutes les sociétés du groupe, ainsi qu’aux livres et pièces comptables de ces dernières. Il mène ses activités dans le respect des règles de bonne pratique auxquelles se conforment les grandes entreprises suisses. Le comité établit régulièrement un rapport à l’intention de l’administration sur les résultats de ses contrôles et, au besoin, recommande des mesures à prendre. Il est composé exclusivement de membres externes indépendants. Il s’est réuni quatre fois en 2023.
Le comité Finance veille à la bonne utilisation des moyens disponibles conformément aux stratégies, plans et directives adoptées par le groupe Migros. Il examine tout particulièrement les achats et les ventes des activités, ainsi que les gros investissements ou les désinvestissements de la FCM et de ses filiales, dans la mesure où celles-ci relèvent également de la responsabilité de l’administration. Il soumet en outre des recommandations à l’administration.
Le comité Finances est majoritairement composé de membres externes indépendants. Il s’est réuni six fois en 2023.
Le comité Commerce de détail Migros traite de toutes les questions en rapport avec la distribution sous la marque Migros, en d’autres termes avec l’enseigne du «M orange». C’est le cas notamment des stratégies du merchandising, ainsi que des propositions à soumettre à cet égard à l’administration. Le comité Commerce de détail définit des plans de mesure, des priorités et des activités ayant force obligatoire pour atteindre les budgets. En outre, il contrôle l’atteinte effective de ces budgets et arrête des dispositions en cas d’écarts.
En plus du président, le comité Commerce de détail est composé des dix directeurs des coopératives ainsi que des membres de la Direction générale (sans droit de vote). La présence exclusive de membres internes dans le comité tient compte du fait que le comité est responsable d’une part de la préparation de la stratégie du commerce de détail pour le canal de coopératives à l’attention de l’administration et d’autre part des tâches opérationnelles dans le but d’une bonne coordination des activités de base. Une étroite coopération des activités de base est indispensable.
Deux membres externes de l’administration sont également Invités à se prononcer sur la gestion des thèmes stratégiques et à participer aux décisions. En 2023, les 17 ou 19 membres du comité Commerce de détail se sont réunis à sept reprises. Dans le cadre de la transformation de l’activité principale, le comité a été dissous à la fin de l’année 2023.
Membres supplémentaires pour les thèmes stratégiques:
Membres de la Direction générale (sans droit de vote, tous internes).
Le comité Gouvernance peut, en dernier recours, faire des demandes de sanctions et/ou de mesures à l’administration de la FCM pour protéger la réputation du groupe Migros, principalement à la suite des processus de compliance existants à l’échelle du groupe et de l’audit interne. Il se compose de deux membres externes de l’administration de la FCM, indépendants de Migros, dont l’un est également membre du comité Audit, de deux membres internes de l’administration, délégués par la coopérative régionale respective, et d’un membre du conseil de fondation de la Fondation G. et A. Duttweiler Il s’est réuni une fois en 2023.